GARANZIA GIOVANI FASE II: al via la nuova fase di tirocini extracurriculari per giovani dai 16 ai 35

Aggiornato il: gen 31


Al via la seconda fase del programma Garanzia Giovani in Campania, l’iniziativa dell’Unione Europea

gestita dalla Regione Campania, rivolta ad aziende, fondazioni, associazioni, studi professionali ed enti pubblici con sede legale e/o operativa in Campania e giovani dai 16 ai 35 anni (NEET - Notengaged in Education, Employment or Training- e non) per favorire l’incontro tra domanda e offerta nel mercato del lavoro.



Destinatari e requisiti

  • giovani NEET di età compresa tra i 16 e i 29 anni, non iscritti né a scuola né all'Università, che non lavorano e non seguono corsi di formazione o aggiornamento professionale;

  • giovani NEET destinatari delineati nella scheda di Misura 1D (percorsi di inclusione sociale e, più in generale, interventi di prevenzione e contrasto alla vulnerabilità giovanile a rischio devianza, anche a carattere sperimentale nel Rione Sanità).

in possesso dei seguenti requisiti:

- essere disoccupati ai sensi del combinato disposto dell’art. 19 del D.Lgs. 150 del 14/09/2015 e dell’art.4 comma 15-quater del D.L n. 4/2019 (convertito con modificazione dalla L. n 26 del 28/03/2019);

- non frequentare un regolare corso di studi;

- non essere inseriti in alcun corso di formazione, compresi quelli di aggiornamento per l’esercizio della professione o per il mantenimento dell’iscrizione ad un Albo o Ordine professionale


  • giovani anche non NEET di età compresa tra i 16 a 35 anni (34 anni e 364 giorni) che risultino ammessi alle operazioni finanziate con l’Asse 1 Bis del PAR Campania;

in possesso dei seguenti requisiti:

- essere disoccupati ai sensi del combinato disposto dell’art. 19 del D.Lgs. 150 del 14/09/2015 e dell’art.4 comma 15-quater del D.L n. 4/2019 (convertito con modificazione dalla L. n 26 del 28/03/2019);

- essere residenti nelle Regioni meno sviluppate (Basilicata, Calabria, Campania, Puglia e Sicilia) e in transizione beneficiarie dell’Asse I bis (Abruzzo, Molise e Sardegna).



Come si articola il programma


I soggetti ospitanti possono manifestare interesse ad usufruire di beneficiari in modalità “tirocinio extracurricolare cofinanziato” per un periodo massimo di 6 mesi (in caso di soggetti disabili il periodo è esteso a 12 mesi).

Al tirocinante sarà riconosciuta un’indennità di partecipazione massima di 500 euro mensili cofinanziata per un importo pari a 200 euro dal soggetto ospitante e 300 euro dalla Regione Campania.

In caso di soggetti disabili o svantaggiati l’indennizzo è interamente corrisposto dalla Regione Campania. L’obbligo di mantenimento del rapporto contrattuale per poter usufruire dell’indennizzo previsto è di 6 mesi.



Quanti tirocini è possibile attivare


  • Da 0 a 5 dipendenti a tempo indeterminato: 1;

  • Da 6 a 10 dipendenti a tempo indeterminato: 2;

  • Da 11 a 15 dipendenti a tempo indeterminato: 3;

  • Da 16 a 20 dipendenti a tempo indeterminato: 4;

  • Con più di 20 dipendenti a tempo indeterminato: non oltre il 20% dell’organico.


L’indennità è erogata per intero a fronte di una partecipazione minima al tirocinio del 70% su base mensile.



Termine e modalità di presentazione della domanda

La Fondazione Alario - in qualità di ApL e soggetto promotore del programma Garanzia Giovani Campania - può dare un valido apporto alle aziende interessate al programma seguendole in tutto l’iter progettuale dalla presentazione della domanda e match tra azienda e lavoratore fino all'attivazione dei percorsi e rendicontazione del progetto.



Durata L’Avviso ha validità dal 20/01/2020 al 31/12/2020 e comunque fino ad esaurimento delle risorse disponibili.


Per maggiori informazioni: tel: 0974 971197 - e-mail: info@fondazionealario.it


#GaranziaGiovani

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